在年中党建工作会议上的讲话 投稿:万纇纈

在公司年中党建工作会议上的讲话同志们: 大家下午好! 刚才,股份公司党委工作部 就党建责任制的贯彻落实给我们做了辅导性报告,提出了具体工作要求,希望大家认真学习 贯彻,为推进公司党建工作的科学化、制度化、规范化、流程化 做出积极的努力。下面,我谈几点…

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在公司年中党建工作会议上的讲话
同志们: 大家下午好! 刚才,股份公司党委工作部 就党建责任制的贯彻落实给

我们做了辅导性报告,提出了具体工作要求,希望大家认真学习 贯彻,为推进公司党建工作的科学化、制度化、规范化、流程化 做出积极的努力。下面,我谈几点意见。 一、关于公司上半年党建工作情况 上半年,公司在相当复杂的国际、国内市场形势下,抢抓机 遇,迎接挑战,奋力开拓国内外市场,狠抓项目管理,生产经营 仍然取得了可喜的成绩。今年截至 6 月底,公司累计完成营业收 入 31.16 亿元,为年初预算的 44.51%,同比增长率 21%,实现利 润 2.02 亿元,为年初预算的 74.53%。这期间,公司各级党组织 在公司党委的领导下,结合实际,努力创新,融入中心,服务大 局,做了大量扎实有效的工作,为推动公司科学发展做出了积极 的努力,在这里,我代表公司党委向大家表示衷心的感谢! 上半年,公司党委主要做了以下工作: (一) 扎实推进创先争优活动第二阶段工作。 一是积极做好领导干部点评创先争优工作,上半年公司党委 组织召开了两次党建工作座谈会,对公司属各单位创先争优活动
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的开展情况进行了点评,总结经验,查找问题。5 月 10 日,公司 党委在西黑山项目组织了创先争优互比互看互学活动,通过现场 观摩,使各单位有所借鉴收获,进一步营造了浓厚的活动氛围。 二是在创先争优活动中,我们采取选树典型、宣传典型的办 法推动工作。3 月 22 日,公司隆重召开了巴基斯坦“7.29”抗灾 救援和利比亚撤离工作表彰大会,隆重表彰了在两次事件中涌现 出的 47 名优秀共产党员和优秀员工,掀起了公司学先进、赶先 进的热潮; 三是扎实开展党员公开承诺活动。在 5 月“公开承诺月”中, 公司属各级党组织详细制定了本单位公开承诺方案,明确了公开 承诺的程序和步骤。每名党员结合自己的工作岗位,提出了参加 活动的具体打算,并作出承诺。同时,党员承诺书采取了专栏公 示的形式,向职工群众进行公开,自觉接受监督,承诺事项建立 了档案资料,做到了可阅可查。 四是公司领导到创先争优活动联系点开展专题调研活动。公 司领导班子成员通过到基层调研、检查工作、参加会议等方式对 联系单位创先争优活动进行指导,帮助联系单位解决经营管理和 改革发展中的重大问题,督促活动的深入开展。 五是围绕建党 90 周年,开展了一系列庆祝活动。如广泛开 展以“转型升级做贡献,创先争优在行动”为主题的征文演讲比 赛活动、组织纪念建党 90 周年问卷答题活动、举办“庆祝建党 90 周年”主
题红歌会、特邀全国著名劳模来公司作事迹报告、召
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开庆祝建党 90 周年老干部座谈会、隆重召开“七一”表彰大会、 开展纪念建党 90 周年党课辅导报告,等等,活动的开展,在公 司上下掀起了一阵阵红色热潮,进一步增强了党组织的凝聚力和 战斗力。 (二)建立健全党建工作责任制,提高党建工作的专业化水 平。6 月上旬,按照股份公司党委要求,公司党委在认真学习贯 彻股份公司党建工作责任制实施办法的基础上,结合实际,及时 制定了 局党建工作责任制实施办法,并以征求意见稿的形式,

广泛征求了各二级单位党组织意见及建议。公司属各单位党组织 相继召开专题会议或组织党委中心组学习,统一认识,熟悉和掌 握党建工作责任制《实施办法》 《考评办法》和《评分标准》 、 , 并结合实际,提出了针对性的意见及建议,进一步完善了公司党 建工作责任制各项细则。6 月 13 日,公司党建工作责任制实施办 法正式制定下发, 《实施办法》的贯彻落实将会大大提高党建工 作的专业化水平。 (三)坚持党管干部原则,领导班子建设得到新的加强。公 司党委认真贯彻股份公司领导人员管理办法,进一步建立党管干 部原则和市场化选聘经营管理者相结合的选人用人新机制,加大 竞争性选拔人才工作力度,坚持民主、公开、竞争、择优原则, 完善相关制度规定,使公开招聘、竞争上岗逐步成为公司选拔人 才的重要方式。今年上半年,公司共新提拔中层领导干部 26 名, 均依照干部选拔任用程序的规定进行。为加强中层干部的管理,
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修订了《中层领导干部管理办法》 ,并上报股份公司党委。 (四)按照“三同时、三基本”的要求,加强海外项目党建 工作。工程项目是公司党建工作的主阵地。上半年,在继续贯彻 落实 进一步明确了“三同时、三基本”的要求,努力打

造公司海外党建工作品牌。进一步健全党的民主集中制,完善党 内选举制度,规范党内选举工作,上半年,公司党委指导各二级 单位严格按照程序完成了党组织改选换届工作。 (五)规范“三重一大”民主决策程序,发挥党委在企业重 大问题决策中的重要作用。公司党委照股份公司的要求,健全了 党委议事规则和“三重一大”民主决策制度,有效地提高了决策 的科学性。上半年,公司召开党政联席会、党委会 12 次,共做 出“ “三重一大”决策事项 40 余项,决策过程遵照“酝酿、讨论、 论证、可研和方案比较”程序进行,收到了较好效果。 (六)党风廉政建设和反腐倡廉工作进一步加强。一是公司 纪委从 3 月下旬到 5 月上旬,从公司、分公司两个
层面组织开展 了以“学准则、讲廉洁、树新风、做表率”为主题的廉洁教育活 动,活动内容丰富,形式多样;二是加强企检共建,共同做好预 防职务犯罪工作。5 月份,邀请天津市人民检察院预防部门领导 分别到公司总部和南水北调重点项目举办预防职务犯罪讲座;6 月 16 日邀请德州市德城区人民检察院预防处领导到青岛项目群 举行预防职务犯罪讲座。6 月 2 日,天津市人民检察院和公司联 合下发了《关于加强联系,密切配合,共同在局有限公司做好预
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防职务犯罪工作的通知》,标志着公司与天津市人民检察院建立 企检共建关系;三是积极开展惩防体系建设工作经验交流。5 月 30 日, 公司承办了国资委惩防体系建设第三组第二小组交流研讨 会,从领导体制和工作机制、宣传教育、制度建设和执行、监督 惩处四个方面介绍了局惩防体系建设工作经验;四是围绕重要领 域和关键环节、主要风险点扎实开展效能监察,今年公司级效能 监察立项 3 个,二级单位 19 个。五是纪检监察队伍建设得到不 断加强。按照股份公司党委文件精神,公司党委对 5 个二级单位 的纪委书记、纪检委员进行了调整;纪委监察部增设纪检监察专 员 1 名。 (七)加强领导,群众组织的作用得到较好发挥。上半年, 公司各级工会举办了形式多样的劳动竞赛和技术比武活动,开展 了 “创先争优百日会战” 、 “兴德杯” 、 “西黑山杯” 、 “石化新城杯” 、 “创优杯”劳动竞赛,四分公司辉县六标和安阳三标两项目分获 南水北调河南段“百日劳动竞赛”一、二等奖。为打造一流的职 工队伍,公司工会推荐 25 名班组长参加了国资委在清华大学举 办的班组长培训,有 19 名班组长通过了考试;健全完善先进生 产者、劳动模范的培养和选树工作。组织了退休劳模开展查体活 动,组织老同志到德州太阳谷参观,组织在职劳模去井冈山参观 学习等活动。团委通过深入开展青年突击队、青年志愿者、青年 文明号、青年岗位能手、青年安全示范岗等活动,引导团员青年 积极参加到创先争优活动之中,受到了股份公司团委和
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市团委

的表彰。 (七)新闻宣传、企业文化建设取得新成果。今年截止目前, 搜狐、凤凰、新浪、国资委、人民网共计刊载公司消息 7 篇。 《中 国水利报》、《中国南水北调》、《科技导报》、《水利水电工 程报》等报纸发表公司通讯、消息等 19 篇。公司网站共计发稿 467 篇,开设了“创先争优活动专栏”“关注利比亚专栏”等。 、 《 》报出版 12 期,电视台共播出 20 期《 局新闻》。

公司史志鉴工作取得阶段性成果。经过全局各部
门各单位的 共同辛勤努力,在公司史志办公室统一组织下,基本完成了《集 团公司志——水电 卷》的编纂任务,全面详实地记载了水电十

三局的奋斗历程,目前志书已经进入专家审稿阶段,年底前后可 望作为国家正式出版物出版发行,这是公司企业文化建设的重要 成果。此外,还完成了《集团公司人物志》、《集团公司 2010 年年鉴》关于 的资料编写工作。

上半年,公司各级党群组织做了大量的工作,取得了一定的 成绩,但还存在许多不适应的地方。一是有些单位的领导对党建 工作的地位和作用认识不够到位,党建工作有被弱化的倾向。二 是有些单位对建设学习型党组织、学习型班子的工作不够重视, 领导班子和领导人员的学习抓得不紧,影响了领导人员素质和能 力的提升;党员学习制度不健全,制度执行也不到位。三是个别 单位党建工作存在强势递减的问题,总部的党建工作抓得较好, 但项目部的党建工作比较弱,一些项目部的党组织不健全,工作
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差距较大。四是党建自身队伍建设差距较大,党群干部选拔难、 安心难,后继乏人问题突出,等等。解决这些问题,需要我们在 党建工作的理念、思路和方式方法等方面不断改革创新,采取有 力措施,解决这些问题。 二、下半年公司党建工作的重点 下半年,公司各级党群组织要继续坚持“融入中心、服务大 局;把握方向、参与大事;抓好班子、带好队伍;建立制度、形 成体系;保证监督、促进发展”的工作方针,深入贯彻执行年初 制定的各项工作要点,结合新形势、新任务,重点做好以下几项 工作: (一)认真学习贯彻胡锦涛同志“七一”重要讲话精神,大 力推进学习型党组织建设 公司各级党组织要把学习胡锦涛同志“七一”重要讲话作为 当前和今后一个时期的首要政治任务,精心组织实施,认真抓好 落实。要制定切实可行的学习计划,保证学习活动扎实开展。党 委中心组要先学一步,多学一些,领会胡总书记重要讲话精神实 质,并注意从战略和全局的高度,着眼加强和改进各方面工作, 抓住灵魂,把握精髓,提高对工作的指导性和针对性。各级党组 织要针对基层工作的特点,坚持集中学习和个人自学相结合的方 式,组织好广大党员的学习和对职工群众的宣讲,努力扩大覆盖 面, 确保学习活动取得实实在在的效果。 各单位要紧密结合实际, 精心安排,周密组织,采取上专题党课、请专家做辅导报告、集
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中交流等多种形式,组织好广大党员干部和职工群众的学习,从 而在全公司迅速掀起学习宣传讲话精神的高潮,要充分利用报 纸、刊物、网络等信息载
体,积极营造学习宣传讲话精神的浓厚 氛围。 (二)认真贯彻落实党建工作责任制,全面加强公司党建工 作 推行党建工作责任制,就是要建立公司从上到下党建工作完 整的制度体系,推进党建工作科学化、制度化、规范化、流程化。 这就是要解决基层党组织、党务工作者干什么、怎么干、如何考 核三个问题,这三个问题解决了,我们的党建工作就会提高到一 个新水平。目前,公司《党建工作责任制实施办法》已经制定下 发, 这是建立党建工作大格局的重要载体和抓手, 必须抓紧抓好。 各单位党委(总支)要认真做好党建工作责任制的宣贯工作,召 开专题会议或组织党委中心组学习,统一认识,熟悉和掌握《实 施办法》和《考评办法》 《评分标准》 、 ,及时做好对党群干部的 培训工作。要结合实际,层层落实党建工作责任,做好党建工作 责任制的延伸工作。公司党委近期也将会对各单位党建工作责任 制的贯彻落实情况进行检查,目的就是发现问题、督促落实。年 底,公司党委还将对各单位进行集中考核,考核结果会同领导人 员的使用挂钩,同领导人员的年薪挂钩,各单位要高度重视。 (三)深化推进,务求实效,确保创先争优第三阶段各项工 作向纵深发展
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自 8 月份起,创先争优活动将进入巩固提高阶段。要以加强 工程项目党建和各级机关党的建设为重点,紧紧围绕落实企业 “十二五”规划目标,推动企业基层党组织和广大党员争创优秀 业绩,迎接党的十八大胜利召开深入开展创先争优。下一步,我 们首先要对创先争优活动第二阶段组织一次“回头看”,在做好 第二阶段的活动总结的同时,进行自查,做好补缺补差工作。其 次,要扎实做好践行承诺工作。各级党组织和广大党员要做到自 觉践诺、通报践诺、自评践诺、点评践诺、评议践诺。第三,要 扎实开展好特色主题活动。要继续抓好“岗位大练兵”活动,国 内外项目党组织要围绕“建一流精品工程,保安全稳定”的中心 任务,开展各种富有成效的主题实践和劳动竞赛活动,推动下半 年企业生产经营任务的完成;机关党组织要以创建“六型”总部 活动为载体,切实发挥总部机关引领、服务、管控、评价、奖惩 职能。同时要广泛开展以“亮身份、明职责、树形象”为主题的 亮牌示范活动,引导党员把身份亮出来,发挥示范带动作用。 (四)进一步加强维稳工作,维护企业和谐发展局面 要充分认识到维护企业稳定工作的艰巨性,深刻理解“稳定 是硬任务,是第一责任”的要求,从讲政治、讲大局的高度,正 确处理好改革、发展、稳定的关系,强化维稳
信访工作责任制, 抓好矛盾纠纷排查化解工作,理顺情绪、化解矛盾、凝心聚力, 确保企业和员工队伍稳定。

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(五)以创建文明单位、文明工程项目、文明机关(部室) 活动为重点,深入开展精神文明创建活动 要以创建文明单位、文明工程项目、文明机关(部室)为重 点,深入开展精神文明创建活动。要有创建方案,有目标分解, 有检查考核,确保创建活动取得明显成效。要把精神文明创建活 动与学习型党组织创建活动、创先争优活动结合起来,不断丰富 精神文明创建内容,创新活动载体,努力增强创建活动的凝聚力 和吸引力,进一步提升公司精神文明创建水平,为确保公司进入 天津市文明单位行列打下坚实的基础。 (六)加大力度,扎实推进以完善惩治和预防腐败体系为重 点的反腐倡廉建设 下半年,要在完善纪检监察制度体系,梳理工作流程上下功 夫,即根据股份公司文件精神,制定《公司纪检监察组织建设实 施办法》,修订《公司关于“三重一大”决策制度的实施办法》、 《公司党风廉政建设责任制考核评价办法》和《公司党风廉政建 设责任制考核评分标准》等制度,梳理部门工作流程,用流程推 动纪检监察各项工作落实到位;要继续抓好“小金库”专项治理 工作,深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作;要进一步 抓好各级领导人员的作风建设,坚持不懈地加强对各级领导人 员、党员、具有业务处置权的重要岗位人员理想信念教育和廉洁 从业教育,大力推进廉洁文化建设。8 月份,我们将邀请天津市 人民检察院预防处领导到公司重点项目举办预防职务犯罪讲座;
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继续严肃查处违法违纪案件,发挥查办案件的治本功能,维护党 纪政纪和公司规章制度的严肃性;继续加强纪检监察队伍建设, 建设学习型纪检监察组织。 (七)加强领导,进一步做好职工群众工作 下半年,公司各级工会组织要继续围绕天津市总工会的工 作要点,不断加强职工素质工程建设,做好“四个一流”职工 队伍的建设工作;大力推进重点项目,尤其是南水北调项目劳 动竞赛和技术比武工作;组织召开群众性经济技术创新活动表 彰大会,表彰先进集体和个人;做好天津市劳模巡回报告会的 组织工作;加大送温暖工作力度,积极做好“金秋助学”活动; 发挥工会阵地作用,完善工会基础性工作,实现工会工作标准 化建设;广泛开展“导师带徒”、“青年岗位建功”等活动, 加强对团员青年技能培养,促进青年成长成才。 同志们,下半年公司各项工作任务依然艰巨,我们做好新 时期的党建工作使命崇高。希望大家认清形势,
共同努力,贯 彻落实好本次会议的精神,找准着力点,强化责任,务实创新, 切实将党建工作提高到一个新的水平,为公司更好更快发展提 供有力支持和保证。 谢谢大家!

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在公司年中党建工作会议上的讲话同志们: 大家下午好! 刚才,股份公司党委工作部 就党建责任制的贯彻落实给我们做了辅导性报告,提出了具体工作要求,希望大家认真学习 贯彻,为推进公司党建工作的科学化、制度化、规范化、流程化 做出积极的努力。下面,我谈几点…

在公司年中党建工作会议上的讲话同志们: 大家下午好! 刚才,股份公司党委工作部 就党建责任制的贯彻落实给我们做了辅导性报告,提出了具体工作要求,希望大家认真学习 贯彻,为推进公司党建工作的科学化、制度化、规范化、流程化 做出积极的努力。下面,我谈几点…

在公司年中党建工作会议上的讲话同志们: 大家下午好! 刚才,股份公司党委工作部 就党建责任制的贯彻落实给我们做了辅导性报告,提出了具体工作要求,希望大家认真学习 贯彻,为推进公司党建工作的科学化、制度化、规范化、流程化 做出积极的努力。下面,我谈几点…

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