[详细阅读]维稳情报信息奖励制度 一是严格奖励对象。政法系统之外的干部职工每为政法机关部门侦查破案提供案件线索或影响社会稳定的信息，可按照“首报奖励、一案(事)一奖、不重复奖、举报保密、虚假惩罚”的原则给予奖励。二是严格奖励程序。政法各部门确认收到干部职工提供的…

[详细阅读] 陕西畅享投资管理有限公司文件奖励制度为了更好的激发公司员工的工作积极性和自觉性，贯彻公司奖优罚劣、奖勤罚懒、鼓励上进、鞭策落后的管理理念，公司特制定此奖励制度以示对优秀员工的激励。一、如有下列情况，公司将予以奖励（1）为公司的社会形象做出重大贡献者…

[详细阅读]评选、奖励员工的考核办法 为了激励员工的工作积极性和创造性，弘扬力争上游的精神，进一步提高生产效率，促进分厂各项工作的发展，特别制订本办法。一、评选、奖励办法：1、2、3、4、5、 每个月末在本厂员工内每个班线评出两个“优秀员工”。 每个月末在本厂班…

[详细阅读]一、 每月销售冠军奖奖 罚 制 度 （2012第一版） 1、适用人员：公司所有销售人员。 2、奖励金额：人民币200元。3、评定标准：每月销售金额最高者将获得该冠军奖励。按本月成单销售合同总金额统计，附汇款底单为依据。4、评定及颁奖时间：每月1-7号…

[详细阅读]2015奖励制度 第1篇：小学教师奖励制度 坚持对人机制、激励机制、实绩优先的原则，突出优劳多得，为表彰在教育教学工作中业绩突出的教师，不断提升学校品牌，特制订本奖励制度。 一、单项奖励 1、奖励项目 ①辅导学生参赛奖。 ②学生习作发表辅导奖。 ③论…

[详细阅读]奖励制度为了全面实施素质教育，发展学校特色，充分调动全体教职工的工作积极性和创造性，促进教师专业发展，全面提高办学质量，特制定本奖励制度。主要包括：1.教职工课时津贴试行办法；2.班主任津贴实施办法；3.教学质量奖励办法；4.毕业班教学质量奖；5.评…

[详细阅读]策划公司项目组作业奖励制度（草案） 第一章 总则一、目的和用途为了全面提高项目组的工作热情，及项目的作业质量，出台项目组奖惩制度，本制度将根据项目组作业情况综合考核项目成员，进行奖惩。1、 改善员工的工作表现，以达到企业的经营目标。2、 提高员工的满…

[详细阅读] 安全生产奖惩制度第一条 为了贯彻 “安全第一，预防为主”的方针，进一步完善安全生产制度建设，确保项目安全生产各项目标落到实处，特制定本制度。第二条 安全生产奖励采取精神奖励与物质奖励相结合，对安全生产工作不落实或发生安全生产事故的采取以处罚以教育与…

[详细阅读]电气自动化技术0901 奖励制度 为了完善我班班级管理制度，加强班级各项工作的建设。有力促进我班同学参加校园活动的积极性，展现我们班级的优秀学风，结合我班实际情况，特制定班级奖励制度。 一 奖励方面 1 凡代表班级参加院举办活动的同学，并且获得奖项的…

[详细阅读]奖罚制度 会馆为促进员工自律，建立员工行为标准，保证会馆业务能有效地达到目标，保证为客人提供优良服务，特制定奖罚条例为管理人员提供一个标准。 奖励种类 通报表扬；物质奖励；授予各种会馆荣誉称号；晋升。 奖励条件 对有下列表现之一的员工将予以奖励：1、…

[详细阅读]员工奖励制度什么是员工奖励制度在激烈的市场竞争中，企业间人力资源的竞争越来越激烈，为了更好地培养员工忠诚度，员工奖励制度成为最为有效的管理手段之一。所谓员工奖励制度，即企业通过电子化平台的方式，给予员工奖励积点，员工通过累积的形式，在福利商城上兑换想…

[详细阅读]学生奖励制度为了鼓励学生在校期间刻苦学习，促进学生全面发展，结合我校 实际情况，制定本条例。一、评定优秀学生的条件获得“优秀学生”的学生必须具备如下条件：1、德育：自觉遵守《小学生学习常规》、《小学生一日常规》，各方面严格要求自己，思想政治素质好，道…

[详细阅读]一年级一班班级奖励制度一个团结、进取的班级，需要每一位成员的参与与不懈努力，为了我们的班级更加具有凝聚力，为了使我们的同学能严以律己，爱护班集体，团结同学，成为合格、优秀的小学生，我们班级奖励制度如下：一、班级事务：1、班长负责每天班级的纪律：早读、…

[详细阅读]笔畅学生积分卡奖励制度： 笔畅作文积分卡分为两种：一分，五分。奖励条件：每节课能按时上课，不迟到的同学才能得分课堂上积极回答老师问题奖励1分能提出自己的想法和思路的同学奖励1分能按时完成老师交代的任务作业奖励1分能踊跃配合老师的活动积极参与奖励1分当…

[详细阅读] 幼儿园奖励制度为了充分调动员工的工作积极性，及时肯定员工的优秀表现及成绩，现制定以下奖励措施： 一、安全方面：全月不发生任何安全事故的（包括挠伤、划伤、磕肿等未产生任何医疗费用或探望费用的）奖励30元，整学期无任何大小安全事故的，每学期末奖励100…

[详细阅读] 内贸部2015年销售责任与奖励承诺书为充分调动各业务人员的积极性，提高业务能力及服务水平，公司与各业务人员就销售责任和年终奖金核算事宜签订此承诺书，具体内容如下：一、 承诺人：二、 核算时间：2015年1月1日~2015年12月31日。三、 承诺确…

[详细阅读]通辽项目部 安全奖励制度1、 总则1.1本工程安全管理工作除对各类违章，各类事故坚持重罚外，对安全工作中做出突出贡献的先进单位（集体）先进个给予重奖。1.2中电投公司工程建设管理分公司通辽项目部成立安全奖励考评小组，由项目经理任组长，副经理，工程管理…

[详细阅读] 《销售管理》作业 班级： 执笔： 组员： 市营（2） 唐传香 刘 浏 秦扬阳 陈 霞 曾珊珊 121209141812091408 12091436 12091435 12091429 蓝月亮中国有限公司的激励制度 一、企业简介 广州蓝月亮实业有限…